招商引资工作是发展县域经济的总抓手，是加大对外开放的具体体现，镇坪县始终把招商引资作为加快经济发展的头等大事来抓，通过不断改进招商工作，利用外来资本注入，推动经济快速增长。

一、夯实招商引资的基础。开展招商引资，项目工作是基础。该县一是立足资源抓项目，一方面，盘清全县资源状况，对全县特色种养业、矿山资源、旅游资源、清洁能源、中药加工业、旅游资源等进行详细摸排，粗略地估算出潜在的开发价值；另一方面，要努力站在经济和产业发展的前沿，深刻了解市场格局的新变化、产业转移的新特点。二是策划项目抓招商。立足县域优势资源，以项目开发为重点，以招商引资为突破口，把资源优势变为现实的经济优势；深入研究国家产业政策和投资导向，准确把握市场走势，主动适应市场所需，实现项目谋划与市场投资相对接。

二、打造宜于投资的环境。在市场经济条件下，生产要素总是向着发展环境好、服务质量优、投资回报高的区域流动和集聚。因此，只有创造出周边县区更好的投资环境，才能让外来企业无障碍进入和发展。一是优化发展环境。积极主动地为投资者搞好服务，千方百计给他们创造一个良好的发展环境，确保项目引得进、建得成、留得住。二是优化服务环境。借鉴先进地区服务的理念和做法，不断完善对落户外资企业跟踪服务工作，加快转变政府职能，削减审批事项，深入落实岗位责任、服务承诺、限时办结等制度，全力破解企业用工难、用地难、融资难的问题，真正做到主动服务、热心服务、超前服务、跟踪服务、全程服务。三是优化政策环境。做到凡是中省市明文规定的优惠政策必须不折不扣地执行到位，凡是县上有权给予的扶持政策必须最大限度扶持到位，在土地、税收、环境保障、政府服务等方面给予最大优惠，逐步建立完善的招商引资优惠政策体系。

三、创新招商引资的方法。在当前激烈的竞争态势下，该县在优化环境练好“内功”的同时，更重要的是要主动变“等凤”、“引凤”为“寻凤”，发现机遇，抓住机遇。一是宣传引路。健全全县招商网络，一方面把目光放在回乡创业的务工能人身上，动员他们把富余资金投回家乡创业发展，同时利用务工能人广泛的优势，发动他们对外宣传镇坪资源、产业、人力等优势，为招商引资做好宣传；另一方面通过网上招商、上门招商、会展招商、以商招商、委托招商等途径加大对外宣传，提高招商知名度。二是注重信息捕捉。广泛及时搜集信息各种投资信息，尤其是密切关注大企业、大品牌、大公司的投资意向，了解他们在项目和投资上的兴趣点、着力点，及时调整工作思路和对策，推进意向项目早日签约。三是以商招商。坚持“走出去”与“请进来”相结合的方式，通过节会招商、驻点招商、中介招商、网上招商、小分队招商等办法，对重点地区、重点产业和重点客商开展有针对性的招商引资，并突出企业在招商中的主体地位，力求在大企业、大项目、园区招商和“以外引外”等方面取得突破，不断扩大招商成果。四要主动对接。围绕全县确定的优势项目，主动到大企业去“敲门”，变坐等上门为上门招商，开创招商引资工作的新局面。

四、建立健全招商引资机制。通过完善选商引资机制、激励机制、专业招商机制和服务机制，全面提升招商引资质量和水平。一是建立领导包抓机制。建立健全招商引资工作领导组，实行县级领导分工联系制，对重点招商和创业项目实行一名县级领导牵头、一个责任领导主抓、一个团队落实、一套方案管理、一套办法考核奖惩的“五个一”包扶制度，促进项目早建成、快投产。二是强化部门协调机制。明确涉关单位在招商引资工作中的职责和定位，强化部门之间的沟通和协调，扎实做好项目库建设，奋力推进在建项目，努力争取外来项目，使之制度化、规范化。制定出台了一系列优惠、激励、协调、保障性政策措施，确保每个职能部门都是为企业服务的“110”。三是推行奖惩机制。进一步完善招商引资考核奖励办法，出台了《镇坪县招商引资奖励办法》，按建成投产后金融部门核实出具的实际资金到位额给予引资者一次性奖励，充分发挥利益杠杆调节作用，加大奖惩力度，充分调动招商引资人员的积极性，在全县实现招商、引商、留商、安商、亲商、助商的大好局面。