为认真贯彻落实县委、县政府全面抓落实工作会议精神，岚皋县中小企业促进局做到早布局，早行动，多措并举确保中小企业工作开门红。

一是进一步严肃干部纪律，完善工作绩效考核办法和请销假制度，严禁上班迟到早退，实行手纹识别签到，视频证实，无故迟到早退，累加计算，按旷工论处，对旷工人员，严格按照《公务员法》进行处理，并扣发旷工当日2倍的工作津贴。结合学习贯彻中央八项规定，认真查找各自工作中的不足，进行认真整改，严禁工作漂浮、出工不出力的懒散现象，确保各项工作顺利推进。

二是对年度重点工作排列推进时间表，以文件形式确定分管领导和责任人，一旬一检查，对没有按时完成任务的，实行局内通报批评，限期完成，如果受到上级批评的，取消年度评优树模资格，按照百分记奖制，扣发相关责任人的工作津贴。

三是深入重点企业促开工，春节收假前夕，局主要领导以短信形式向企业主问好的同时督催企业尽早开工，上班伊始，机领导及干部分片深入各重点企业，了解企业情况，征求企业意见，督催企业开工。截至目前，康森农业发展有限公司、新兴建材公司、明富魔芋公司等企业已经复工生产，金隆硅业公司等企业正在筹备材料，将陆续复工，我县中小企业一季度可望实现开门红。