作者: 发布时间:2011年08月09日11时31分 |
平利县经贸系统下属规模企业党委1个、总支1个、党支部有13个,参加党员272人。 深入开展“创先争优”活动以来,我局党委高度重视,广泛宣传,开拓创新,立足一个“早”字,早部署、早调研、早宣传、早学习,使“创先争优”活动开展有声有色,受到了企业各界人士,特别是非公经济人士的衷心拥护,推动了各项工作的健康发展。2010年,平利县工业增加值增速上年创省前10名的基础上再创安康市第一,受到市委、市政府表彰奖励;平利金龙日产4000吨熟料水泥生产线、平利县年处理30万吨铅锌选矿项目,被市考评为2010年“优秀建设项目”;平利县年产8万吨工业硅项目,被市考评为2010年十大“优秀招商项目”之一;同时,平利县百草堂生物科技有限公司被省委、省政府授予:“优秀民营企业”;我局先后被县委、县政府授予:社会治安综合治理暨平安建设“先进单位”、党风廉政建设“先进单位”、综合考评“一等奖”、优化投资环境“二等奖”、优级秀通讯组、党建信息“先进单位”、百日信访行动“先进单位”和“先进党委”;市家电下乡“二等奖”等多种荣誉称号。
那么,经贸系统党员是如何在“创先争优”中彰显先锋模范作用呢?经调研发现它们主要在以下几个方面彰显:
一、在本职岗位上彰显模范作用
什么人是弱势群体,企业的职工是真正弱势群体;他们没有资本、没有土地,只有依靠企业生存。在职工中开展“创先争优”活动,其特点是本职岗位是共产党员创先进、争优秀的实践平台。职工共产党员创先争优必须体现在本职岗位上,体现在日常工作中。职工党员只有坚持在本职岗位上创先进,在日常工作中争优秀,才能使“创先争优”活动符合实际需要、化为实际行动、取得实际效果。该县开展了以“把党员培养为生产经营能手、把生产经营能手培养为党员”为主要内容的“双向培养”活动,重点把技术、经营、管理骨干培养成党员,把党员培养成技术、经营、管理骨干,实现“党员人才化”和“人才党员化”,保证非公企业中管理人员和业务技术骨干中党员人数占到三分之一以上。督促“隐性党员”亮明身份。同时,该县把要求企业党员和积极分子在“创先争优”中要“能作为”、“会作为”、“有作为”。该县认为职工党员“能作为”体现着自身的工作能力和综合素质;“会作为”反映出工作的艺术和水平;“有作为”是以质优成本低为载体服务大局、服务社会、服务民生的最终体现。机关党员要通过向书本、向领导、向同事、向实践学习来提高自身能力和素质,并将学习的成果用于本职岗位中,不断提高为民办事的效率。要爱岗敬业和立足岗位建功业,在岗位上以科学方法、务实作风、不懈韧劲,争创一流、勇争第一。
二、在急难险阻前彰显模范作用
党员干事创业冲锋在前、退却在后,吃苦在前、享受在后,是高扬的旗帜,是无声的命令。在革命战争年代的枪林弹雨中,党员的一句“保证完成任务”;在 2010年“7.18”抗洪的惊涛骇浪中,党员的一句“人在企业在、产品在、防洪堤在”;在抢险救灾、在重点项目建设、在企业达产达效中……都体现了党员们在危难关头不畏艰险、不畏牺牲、勇于担当的精神。在国有企业改制发展过程中,我们的企业难免遇到各种困难和考验。该县的党员在自然灾害、突发事件、急难险阻面前,都要敢于冲锋陷阵,勇于攻坚克难。要把身份亮出来。亮出身份,其实就是亮出了一份责任和使命,亮出了一份承诺和大义。把责任担起来。责任意味着我们的企业干部职工奉献、牺牲。在关键时刻,该县的企业党员认识到自己的特殊身份、特殊使命,做到了讲政治、讲党性、顾大局、守纪律,而且不顾自己利益得失,不管分内分外,勇担责任,勇扛风险,绝不能当看客、当逃兵。要把危险揽过来。使党的凝聚力、战斗力和感召力来源于我们企业每个党员的积极努力。在去年“7.18”洪灾中,该县经贸局赴老县抢险救灾工作组在急难险阻面前,共产党员们把方便让给别人,把困难留给自己;把幸福让给别人,把痛苦留给自己;把安全留给别人,把危险留给自己。在“7.22”洪灾后,首先给老县人民捐款,企业也先后捐款、捐粮油、向世人展示新时代企业共产党员的精神境界。
三、在弘扬正气上彰显模范作用
人们常说:“人无德不立,国无法不治”。浩然正气是构建和谐社会的重要元素之一。客观地说,当前社会风气还不是很纯。开展“创先争优”活动以来,该县企业共产党员能敢于坚持真理,敢于坚持原则,敢于同各种违法乱纪、错误倾向和邪恶势力作斗争的勇气,从而形成党的正气、国家的正气,带动整个社会形成“见贤思齐,见不贤内自省”的良好风气。该县积极开展以“争当促进企业发展先进党组织、争当支持党建工作优秀业主”为主要内容的“双争当” 活动,在非公企业中建立党组织或组建联合党支部,选派党建工作指导员到企业指导党建工作,加强对企业业主和股东的党建知识教育培训,提高认识,增强他们开展党建工作的自觉性,使其在人力、物力、财力上支持党建工作,实现非公有制企业党组织的良性发展。该县开展了“四个一”活动。在经贸系统党员中开展引进一个项目、提出一条合理化建议、解决一个工作难题、帮扶一户困难群众活动。该局机关行业办主任张修勇同志积极推动入党积极分子徐运鹏同江苏五金、平利煤矿老板勾通投资,使平利新型建材公司融资2000多万元,进行技术改造,实现节能减排环保,职工工资翻了一番。同时,该县以弘扬务实之风,克服飘浮之气为底线,强抓重点项目援建工作。党风正才能投资环境好,党员不同浙江、江苏个别老板那样随波逐流,强抓重点项目援建不伸手,做到有骨气而无傲气,有正气而无霸气。针对极个别的党员在地位上与“高低”上比、生活上与“富贵”比,工作上与“弱势”比,导致心态失衡、工作消极、精神萎靡的情况,该县敢于开陈布公地讲历害,使他认为这种状态要不得。该局先后开展了“办实事、送温暖”活动;“大接访、大下访”活动;“亮身份、履承诺、比奉献”活动;“进百企、入万户、知民情、解民忧”主题实践活“结对帮扶”活动,深入到企业、深入到包建村、深入到产业大户、深入到包建促教学校、深入到“微派”建筑户,联系群众,问计于民、取信于民,用亲民作风、务实举措,密切党同群众的血肉联系,多为职工群众办好事、办实事177件次。
四、在自强自励上彰显模范作用
在企业中开展“创先争优”活动,身为企业人的我们都十分清楚,该县的企业职工大都处于无职无权者,怎样开展呢?为此,该局党委理清方向认为:企业“创先争优”“创”是前提,“先”是方向,“争”是动力,“优”是目标,经贸系统党员的行动和表现是核心。“胜人者力,自胜者强”。看清了这一点就好办了,为此我们针对企业的特点,在企业开展了“为党旗增辉,为企业发展服务,为职工群众造福”的活动,广大企业基层党组织鼓励党员注重自我鼓励、自我求新,树立“日日求进,月月创新”的精神。始终保持自强不息的精神状态,经得起成功和失败的考验,敢于在艰苦环境中砥砺和磨炼自己,善于在复杂局面中朝着既定的目标奋力拼搏。积极开展以“学习型、开拓型、实干型、奉献型”党员创评活动,根据岗位特点,结合个人实际明确责任,设定优秀党员“示范岗”,深入开展党员承诺制、无职党员设岗定责等活动,为广大党员发挥作用搭建平台,鼓励党员立足岗位创业绩,为企业发展做贡献,彰显党员在推动企业发展的活力和魅力。要求企业党员始终有勤勉敬业的工作状态,以强烈的事业心,静下心来、沉下身子,甘做“垒土筑墙、添砖加瓦”的“苦差事”,实现有职有位、无职也有为。将企业赋予的工作管好、干好,把自己的人生价值融入到企业成长壮大的长河中。该局适时从局机关中派出了5名指导员到非公企业开展“创先争优“活动,通过指导员深入企业进行思想发动、政治教育、谈心交流,大部分企业改变了对学习实践活动不支持、不热心的态度,出现了党员找组织、组织找归宿的喜人景象,全县有28家非公企业申请建立党组织和要求归口管理。看到良好的”创先争优“局面,该局又在企业和“非公”经济党组织中开展创建“生产安全型、质量效益型、科技创新型、资源节约型、和谐发展型”的“五型”企业党建工作。通过创建活动,企业党组织发挥作用、促进了发展,带动群众不断走向富裕。在今年庆祝建党90周年表彰会上,经贸系统破近10年天荒,局党委和一个企业获县“先进基层组织”荣誉称号,3名同志获县委及县直机关工委表彰。今年,已有2名预备党员按期转正,3名入党积极分子纳入发展对象;又有8名员工写了入党申请书,有20多名入党积极分子参加了“创先争优”活动。真正体了“创先争优”活动,是平利县域经贸的“活力之源”。