在省市领导的关心支持和各方协同努力下，为期两天的安康市国家银河培训工程及两化融合培训班已圆满结束。这次培训班得到市委、市政府和县区政府的高度重视，也得到广大企业的积极响应和全力配合，参训人数突破200人，创下历年培训人数之最，充分体现了全市工业战线干部职工对培训学习的高度重视，表达了渴求充电提高的迫切愿望。回顾紧张而有序的培训过程，体现出以下特点：
    一是领导有力，组织充分。为适应我市工业系统管理人员服务水平和企业管理人员职业能力的提升，促进信息化与工业化的融合，按照省中小企业局关于“国家银河培训”、省工信厅推进“两化融合”培训工作的相关要求，结合我市实际情况，在年终岁尾、工作忙任务重的这个重要时期，市工信局排除一切困难，成功举办我市第四届中小企业发展论坛、国家银河培训工程及两化融合培训班。作为一次探索和创新，首次将各有侧重的培训内容三位一体的组合在一起。为保证收到预期培训效果，市工信局前期精心策划、充分准备，在局领导的亲自部署下，安排专人积极与省局、省厅及安康学院进行汇报接洽。市局将办会的出发点、落脚点完全放在参训学员的角度进行考虑，以化繁就简的原则设计安排培训时间与内容，力求学习过程更加注重实效，学习内容更加科学合理，培训时间的掌握恰到好处，最大限度的为参训学员提供优质的学习环境、完善的食宿服务，保证学员能静下心来无后顾之忧的听课学习。
    二是参与度高，学有所获。在本次培训工作开展过程中，各县区中小企业局、经贸局、企业中高层经管人员均表现出前所未有的积极性和主动性，以饱满的学习热情、端正的学习态度较好的完成了三个培训任务。其中汉阴、旬阳等县实际参训人员多出市局下达的培训名额近一倍，近三分之二的县区中小企业局、经贸局一把手都亲自到会学习。特别是基层边远企业老板更是在安排好企业生产经营后，全身心投入到紧张的学习中去，虚心接受专家教授的熏陶教诲。其中旬阳尧柏水泥公司、汉滨区大红门公司、安康宝业丝绸、旬阳中药材协会等企业老总，他们坐拥过亿元的资产，却全程不缺席任何一位专家的讲授，严谨务实的学习精神令人钦佩。许多人在课后专门与专家就自己企业在经营管理、成长提高过程中遇到的问题和困惑进行面对面的交流请教。这一点充分说明我市企业经营管理者已经认识到事业发展时不我待，他们有把学与用相结合的主动意识，以他们正在做的事情为中心，“干什么学什么”、“缺什么补什么”，带着问题进课堂、带着对策回岗位，以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，抓住了难得的学习机会，不断充实完善自己的理论素养和知识结构，追求认识上有新收获、发展上有新路数、工作上有新举措，表现出不断把企业做大做强的进取精神。特别是旬阳县净源饮料公司和汉阴县根凤绿化食品有限公司全程为大会免费提供矿泉水和葛根袋泡茶，得到与会人员的好评和感谢。
    三是培训设置针对性强，成效明显。本次培训工作是在总结吸取历届经验教训基础上的再创新，培训形式讲求灵活新颖、务实高效，培训内容包涵转变经济结构发展方式、两化融合、企业信息化建设及破解民企发展难题等紧跟时政热点，贴近企业实际的课程内容。我们力求用最有效的时间，发挥最佳的培训效果，使大家通过集中学习充分认识加快经济发展方式转变，调整优化经济结构的重大意义，共同探究我市工业经济发展的思路和措施，推动安康工业经济、中小企业沿着科学发展的道路不断取得新进展。
    在11月27日开班当天，省中小企业促进局贺治和副巡视员专门就陕政发［2010］43号文件《陕西省人民政府关于进一步促进中小企业发展的实施意见》进行了解读；银河培训服务机构专门聘请“国家中小企业银河培训”工程专家重点讲授经济结构调整与中小企业发展、十大发展难题破解。
    培训第二天，省工信厅蔡苏昌副厅长专程来到培训现场作了热情洋溢的开班致辞。他对两化融合的概念、思路、政策措施现场作了极具启发性的讲述，同时也对我市此项工作提出明确的奋斗目标。省工信厅为我市两化融合的培训“量体裁衣”，专门定制符合我市工业发展实际需要的课程，邀请我省两化融合专家分别讲授了推进信息化与工业化融合的方法思路、企业信息化方法论、企业信息技术应用等内容，同时还邀请在我省处于两化融合领军地位的中航618所信息中心主任现场抛砖引玉的讲解企业打造信息化的各个流程。培训人员普遍反映这次培训课程的设置比以往更直接、更朴素、更容易得到启发。
    高品质的培训内容和良好的培训效果为此项工作划上圆满的句号，这次三个培训会议的成功举办得益于省中小企业局、省工信厅以及市县区各级政府部门的高度重视，得益于企业管理人员的积极参与，得益于工作团队的默契配合，同时也为下一步开展相关工作铺垫了坚实基础。在创建学习型社会的今天，专门性、经常性的培训工程必将为我市企业中高层经管人员提升职业能力、战略眼光、经营思维和理论水平方面作出积极贡献。